Функциональные обязанности руководителя МО
Руководитель методического объединения назначается приказом директора общеобразовательного учреждения из числа учителей высшей и первой категории.
Анализирует работу за истекший учебный год и осуществляет планирование методической работы на следующий.
- Проводит диагностику запросов и потребностей учителей для планирования методической работы.
- Систематически изучает нормативно – правовую базу, следит за новинками специальной и педагогической литературы.
- Курирует создание учителями – предметниками банка тестов, диагностик, поурочных разработок, раздаточного материала, инновационных технологий.
- Оказывает помощь учителю при изучении, обобщении передового педагогического опыта, систематизирует полученные результаты и на их основе составляет аннотированный каталог.
- Осуществляет организацию профессиональной поддержки и текущего консультирования педагогов.
- Разрабатывает методические рекомендации по теме заседаний методического объединения.
- Принимает участие в подготовке и проведении предметных конкурсов (недели, декады, олимпиады), открытых методических мероприятий.
- Принимает участие в осуществлении контроля образовательной деятельности учителя: составление программы наблюдений, посещение уроков и внеклассных мероприятий, ведение школьной документации (по согласованию с заместителем директора).
- Участвует совместно с администрацией школы в подготовке учителей к аттестации.
- Курирует работу учителя по самообразованию: в выборе темы, составлении и корректировке плана работы, в подготовке творческих отчетов.
- Сотрудничает с подструктурами школы (библиотекой, методическим кабинетом, социально- психологической службой, творческими группами, школами педмастерства и т.п.), а также с другими учреждениями образования города.